首页 >出版文学> 侵权行为法有未来吗>第8章
(30)SeeCalabresi,SmeThughtsnRiskDistributinandtheLawfTrts,70YALE
L.J.499(1961)。G.CALABRESI,THECSTSFACCIDENTS:ALEGALANDECNMICANALYSIS
(1970)。
(31)SeeA.PIGU,THEECNMICSFWELFARE(4thed.1932)。
(32)SeeCalabresi,TheDecisinfrAccidents:AnApprachtN-FaultAllcatinf
Csts,78HARV.L.REV.713(1965);Calabresi,supran.13.
(33)W.PRSSER,HANDBKFTHELAWFTRTS§80,at530(4thed.1971)。不过,正如Luntz
教授所指出的,把补偿范围扩展到具体的工作风险(在澳大利亚甚至包括与工作有关的事故),劳工补偿法深深地打消了内在化原理的合理性。SeeLuntz,
Wrkers'CmpensatinandaVictrianAmendmentf1965,40AUSTL.L.J.179,189
(1966)。随着补偿范围不断扩大,该方案进一步地承认了社会的福利利益,补偿内容是遭受事故伤害的雇员的全部损失。新西兰的综合事故补偿方案(雇员补偿方案)使这一趋势在实践中更加完美了。Fr
anAmericancunterpart,seeHendersn,ShuldWrkmen'sCmpensatinBeExtendedt
NnccupatinalInjuries?,48TEX.L.REV.117(1969)。
(34)见Gldbergv.KllsmanInstrumentCrp.,12N.Y.2d432,191N.E.2d81,240
N.Y.S.2d592(1963)(该案中,免除了零部件生产者的责任,判决飞机制造者承担严格责任,并且不同意航空公司单独承担责任。)
(35)See,e.g.,W.BLUM&H.KALVEN,suprante13,at61.
(36)正如卡拉布雷西自己所意识到的,一般情况下,认定最佳损失避免者展示了一个微妙的问题。
(37)Englard,suprante26,at49.
(38)Seesupratextaccmpanyingnte21.
(39)也就是说,象新西兰那样废除所有的人身伤害侵权责任。实践中大多数这类方案仍保留了生产者的侵权责任与受害人基金或一般补偿基金配套使用。
(40)SeeWilliams,TheAimsftheLawfTrt,4CURRENTLEGALPRBS.137(1951)。
(41)
这就是众所周知的“浴缸争论”。家庭事故占所有伤害的50%,工业事故占12%,道路事故占10%,娱乐及学校事故占8%。《偶然而非计划:综合性伤害赔偿诉讼》。同样,皮尔逊委员会调查认为,道路事故占
10%,工厂及其他处所——“浴缸”类占25%。2PEARSNCMM'N,suprante1,annex,tables2,4.
(42)SeeCnard,TheEcnmicTreatmentfAutmbileInjuries,63MICH.L.REV.279,
291(1964);U.S.DEP'TFTRANSP.,ECNMICCNSEQUENCESFAUTMBILEINJURIES(1970)。
(43)SeeT.ISN,THEFRENSICLTTERY(1967)。
(44)“损失分散”的理论基础可以追溯到劳工补偿法的开始,后来发展到替代责任(JeremiahSmith,HarldLaski,andWilliam.
Duglas),最终适用于侵权领域,一般称作“企业责任”(LenGreen,AlbertEhrenzweig,andFlemingJames)。
在侵权行为法框架的名义下,损失分散最终所及的是表现在象Hallv.E.I.DuPntdeNemurs&C.案的那样;在Sindellv.
AbbttLabratries(1980)案中,判决不需要辨明是哪种来源的产品伤害了原告,由生产同类瑕疵产品的所有生产尚对原告承担赔偿责任。
(45)卡拉布雷西,道德价值的鄙视性象前二者一样,(过分)强调降低社会附属性损失的最终因素(经济)。
(46)魁北克的道路事故补偿方案也是如此,seeBauduin,LanuvellelegislatinQuebecisesurles
accidentsdelacirculatin,31R.I.D.C.381(1979),andIsrael.SeeMiller,Le
dritIsraeliendesaccidentsdelacirculatin:Versunsystemed'assurance
sciale?,35R.I.D.C.51(1983)。Seegenerally,Miller,ShuldscialInsurancePay
CmpensatinfrPainandSuffering?,31INT'L&CMP.L.Q.550
(1982)。在讨论新西兰方案中对这些利益的行政管理性困难时,这些在当前是应予以重新思考的。seeG.PALMER,suprante10,at
224-28.