王小甫和王天华之间的矛盾和斗争都已经开始进入到白热化了，双方是你我毫不相让，争锋相对。在平常的会议跟材料以及政策制定的过程中都充满了两个不同意见的矛盾，一时之间搞的下面的人员都已经不知道该去听谁的比较好了。
双方都在暗自积蓄力量等待时机爆发，这样的事情总是需要一个方法去解决，正所谓一山不容二虎，两个大老虎是不会在一起很长时间的，总要一决胜负。在正式开战之前，其他的小摩擦也是必不可少的。
有一次王小甫心血来潮去原来待过的也就是下基层锻炼时候的那个分厂去看看胡潇还在不在那了，由于王小甫是一个人悄悄去的，那里的门卫见到王小甫拿出的厂牌自然不会拦截。接着王小甫走进办公室的时候办公室里的人看到是王小甫过来了都知道王小甫的身份，只是简单的在打打招呼。
王小甫便打听万厂长在哪里，办公室里面的人便对王小甫说万厂长正在会议室里面接待朋友呢。然后王小甫便在办公室里面等着万厂长从会议室谈话出来，然后王小甫边等边向办公室里面的人打听有关于胡潇的情况。
听办公室里面的人说，自从上次大家知道王小甫的身份以后，王小甫便离开了。然后胡潇也不愿意进行工作了。万厂长也没有胆子直接将胡潇开除毕竟是董事长的妞，不是你想开想开就能开。
万厂长直接将这个情况报告给了总公司，总公司将这件事情向上报。最后还是总公司来人问胡潇想不想去总公司工作，好像胡潇答应了便跟人事部门的人去了总公司。
王小甫没想到这个胡潇最后居然是去了总公司，为什么自己一点消息都没有得到呢。看来自己确实要好好的查一查这件事情了。就在王小甫对胡潇的情况进行了解的时候，万厂长和他所谓的客人从会议室走了出来。王小甫在办公桌上看到那个客人跟万厂长有说有笑的。可能万厂长自己还不知道王小甫认出那个人其实是长江集团钢铁生产车间的主任，来到这里难道是为了窃取我们公司的生产资料和技术？
王小甫表面上装作不知道，其实暗地里在分公司向分公司人力资源部刘娜打听到这个人在两个月前就经常的出入公司，一开始的时候身份神秘遮遮掩掩只有一些同事在外面看过他们两个接触，随着时间越长他们两看总公司好像要出什么事情，根本没有精力来管下面分公司的事情便越来越明目张胆的带着他出入公司就这些情况来看这个人应该不是什么好东西。
不然的话为什么一开始的时候不光明正大的出入公司，在确保总公司没有精力管理的时候才毫无顾忌的出入公司，确实是比较奇怪。当然王小甫的看法和刘娜的基本一样。
原来在分公司的时候，王小甫当办公室主任，刘娜负责人力资源部门。两个人之间的关系本来也就比较好，平时谈话也非常谈的来。自从刘娜知道王小甫的真实身份以后刘娜对王小甫的印象更好了，并且刘娜本来也就不是厂长的人，从现在刘娜对这件事情的分析来看，刘娜就更不厂长的人了。所以王小甫便将这件事情放心的交给刘娜去查明，王小甫还暗中将针孔摄像机利用刘娜给的钥匙偷偷的安在了会议室和办公室。这样就能拿到证据了，并且还在外围调查关于万厂长与长江集团暗中勾结的证据。
令人想不到的是在总公司这么紧张的压力下王小甫还会用这样一招，在下面抓点鱼。
通过刘娜的证据收集以及针孔摄像机的取证，王小甫不断搞清楚了万厂长在职期间秘密将公司的生产技术和核心资料以高价出卖给竞争对手长江集团的犯罪事实，不仅如此摄像机上还显示出了公司的总经理拉拢万厂长企图控制集团生产部门来抗衡王小甫的事情，上面是王天华的一个助手以重金许诺要是万厂长支持王天华让生产部门不听董事长的指令会给以很多好处，以此来给王小甫和总公司其他人施加压力。
这个视频和证据一曝光对王天华的影响可以说的上是非常的巨大，这样大大的影响了王天华在各位懂事，股东们对王天华的印象，这样王天华在政治上便陷入了一些被动当中。
当然王天华不会傻到自己去承认这跟自己有关系的程度，便极力否认这个跟自己有任何的一点关系，这都是王天华的助手的个人行为，跟王天华本人没有任何关系。这样把事情可以说的上是推的一干二净。
这样一否认虽然王小甫拿他没有办法，不过他拉拢的那个万厂长可就惨了，包括王天华的助手也是很自然的成了替罪羔羊。
不过在处理这两个人的上面虽然大家都知道王天华是在极力否认这件事情，不过聪明一点的人心里其实非常清楚，要不是王天华的意思，那个助手平常大家都了解。老实的不能在老实了，他会自己去做这件事情吗？还有万厂长通过这件事情，大家都知道他是王天华的人了。
虽然大家知道他们做的方法很见不得人，但毕竟是政治斗争，大家都是要考虑这两方的势力大小的，很多人便纷纷向王小甫求情，希望王小甫对他们两个的处罚能够宽大处理给他们两一个机会。
表面上为两条狗求情，其实实际上的意思很明白了是为了做给总经理王天华看的，打狗还得看主人呢。帮狗求情是做给狗的主人看的，以此像狗主人表明立场，这也许是求情的这些人自发的拍马屁也许是总经理王天华授意的。
要是王小甫不给求情的人的面子便得罪了这些求情的人，让这些人不高兴。这样的话这些求情的人就更不会投靠在王小甫一边，要是王小甫答应了，大家都会认为王小甫不敢动王天华的人，那这样的话王天华的人在公司里就更加的肆无忌惮了。并且要是王小甫妥协了，估计王小甫以后在办公室都抬不起头来，这下还没开始正式斗呢，王小甫就像王天华有点妥协这下这个仗还怎么打。
看来王天华在处于劣势的情况下还能快速的以这种方式反击让王小甫也陷入比较棘手的情况，王小甫不得不佩服王天华的能力确实是不简单。看来王天华确实不好对付，王小甫在这个问题上还真不能大意，这个王天华嘛，不是那么容易就被打到的。本来是自己的理现在倒是自己变得不好做了，王小甫是一肚子的郁闷。
王小甫经过在外面这么长时间的锻炼以后，心里也自然明白这件事情一旦处理的不好不但不能达到打击王天华的目的反而让自己在公司里陷入很大的被动当中。王小甫需要做一个非常全面的考虑才能决定如何去做，不过这点事情还难不住王小甫毕竟在外面有了这么多的经验。要是被这么一个简单的反击给搞定了，王小甫也就别回来争夺董事长的位置了直接就缴械投降免得伤及无辜。
有了想法以后王小甫便开始进行处理这件事情，当然公司里上上下下都在关注这件事情，王小甫的一举一动也自然而然的显得非常重要。尤其是被处理的万厂长和王天华的助理的那些亲信们更是无风不起浪的借助这次处理事件来找机会打击王小甫。
不过令他们琢磨不透的想法是王小甫对于这件事情先是低调不处理，这样的话公司里的人就更加想盯着这件事情了。王小甫也知道自己的一举一动都显得举足轻重不但牵动着敌人的眼光来找他的缺点，而且还牵动着自己人的眼光，因为自己人也想看看他们支持的董事长到底要怎么去处理这么一件棘手的事情。
王小甫并没有立即处理他们两个，而是不断询问自己身边的人应该怎样处理这两个人。身边的人也是众说纷纭，有的人建议狠狠的处罚，直接移交给司法机关查清楚这件事情，非法所得直接入归公司所有。但是有人却劝王小甫提高姿态，放他们一马这样可以看出来王小甫有大度的风范，这样有利于凝聚公司里的人物，为王小甫创下了一个良好的人脉关系。大多数王小甫身边的一些谋士都劝王小甫采用一种折中的方式来处理，将万厂长直接开除出厂但不追究其刑事责任。将王天华的助理因为擅自做主便交由王天华自己亲自处理。看看王天华会不会包庇他的手下。
王小甫一边自己有了主意以后一边装作自己不知道怎么做的样子天天进行各种询问，其他人还以为王小甫一点决断力都没有呢。其实王小甫心里清楚，王天华最想自己采用最消极的办法，让他在这件事情上取得最大的面子来弥补自己密谋被发现的丢人。
王小甫在询问的过程中居然发现了很多自己认为比较靠谱的智囊都劝自己采用最愚蠢的方法，就是向王天华求和。他们本来的眼光和智商都不差，那这是为什么呢？王小甫在这次事件中不但发现一些求情的人中包括大部分都是王天华比较亲近的人，这个很正常。还有一些是中立派的人估计是想在王天华那边争取点影响分。并且他们这些人求情的目的都是一样的。就是想让王小甫能够从轻或者低调实在不行就折中的处理这件事情。当然王小甫心里也明白这也是王天华正希望王小甫做的事情。要是王小甫真的这么做了，那么王天华便不胜而胜了，王小甫自然的就不败而败了。
但是这些都可以理解，令王小甫意外的是。在自己的智囊团里居然也有人旁敲侧击的来打听建议王小甫采用这种方法，王小甫真的不知道这些人到底拿了王天华多少好处费，又或者这些人是主动找到王天华表忠心的吗？
这些东西王小甫不想去想，也没心情去想。没想到自己想办法从王天华的身边下手，而王天华早已在自己的身边埋下了这么多颗炸弹真是姜还是老的辣，王小甫听在耳里，痛在心里。
对于智囊团所有的建议王小甫全部都不做表态，只有原来人事部副经理的叶挺和张洁根也就是原来王小甫提拔吴天天时候认识的两个人，王小甫觉得这两个人还是比较可靠便暗中留作智囊团。他们两坚决反对现在这个时候跟王天华妥协，理由本来大家本来就以为王小甫跟王天华相比已经被很多中立者不看好，认为不是王天华的对手。不过保持中立的人也不确定王小甫到底有没有底牌会不会其实早就另有打算或者其实是有后招的，才会保持观望的态度，你要是现在底气足的处理了，那中立者和一些即使是对王天华有点青睐的人也不敢轻举妄动。你要是现在就服软的话，那这个情况就比较糟糕了。