首页 >出版文学> 罗荣桓军事文选合集(下)>第53章
沈阳军区不是写一个文件么?他们说,有所同,有所不同。要按照具体情况办。政治学院人武干部学员提出的问题,大家要看一看,有些问题提的很尖锐。黑龙江一个干部反映:省军区与地方配合不好,发下去的东西,被县委顶回来。没有同党委商量好,当然要给你顶回来。首先你们向党委提出了意见没有?你不提,怎么说党委不重视。
对民兵工作的看法,大家要统一起来。一九五八年,北戴河会议[2]的时候,正是金门打炮[3],主席号召大办民兵师,当时全国又搞公社化运动,公社是工农商学兵的统一体,在生产劳动中实行组织军事化,行动战斗化,生活集体化,管理民主化,在这样形势下,民兵组织获得了很大的发展。但实际上,军区、省军区和军分区,军事系统的具体工作没有跟上去。当时省军区和军分区的任务还没有明确,这是跟不上去的原因之一。一九五九年,军委提出了九条方针,明确了省军区和军分区的任务,但在具体措施上还没有解决,在总部方面还没有很好去搞,过去总政治部就是拉来甘副主任[4]管一管。民兵工作主要是政治工作。去年,农村情况不大好,看到形势的发展,军委指示组织工作队去参加地方农村工作,参加生产救灾,参加整风整社,摸一摸民兵工作情况,整顿民兵组织。工作队要从生产入手,才能了解民兵工作情况,找出民兵工作方法。生产搞不好,民兵工作是做不好的。执行工作队以来,有的只搞中心工作,不搞民兵工作,有的只搞民兵工作,不搞中心工作。你不结合中心工作,民兵工作就排不上队,就插不上手。整顿组织工作必须结合整风整社,沈阳军区提出四统一:统一领导,统一部署,统一检查,统一总结,这是经验。现在民兵组织大体有百分之二十到百分之三十比较落实,华北地区百分之三十二落实。所谓不落实,就是只造一个名册,没有和群众见面。不落实的大体上百分之五十到百分之七十,不落实的原因,去年提的数字过高,基干民兵九千万,民兵两亿四千万;再是在指导思想上,只提全民皆兵,提民兵组织与生产组织相结合,弄到下面,就以为既然是全民皆兵,劳动组织与民兵组织是一套组织,他们就按生产组织编造名册就成了。民兵组织与劳动组织,既要相适应,又要有区别,要深入动员,要登门造册。我们在指导思想上有些问题也不大明确,主席在审批军委扩大会的决议时把劳动组织勾掉了,我们才警惕。把民兵组织说是劳动组织,一会搞强迫命令,二会以劳动组织来代替民兵组织,民兵实际上就不存在了,这个问题要弄清楚。民兵工作,是一个长期的、艰苦的、细致的组织工作和政治工作。去年全国民兵代表会议之后,有的地区就没有传达,当时轰了一阵,没有作具体的组织工作,到整风整社时,才着了慌,军委又提出五条方针。工作队下去了,做了许多工作,工作队的成绩要足够的估计。但没有总结。动员部忙也很忙,就是不注意总结,省军区也没有作总结,工作队下去,搞生产救灾,参加整风整社,结合把民兵组织搞落实。甘肃武威县万人闹事,那个问题可大了,工作队一下去,情况就好转。在那样的情况下,不搞工作,不安排群众的生产和生活,不整风整社,就不可能作好民兵工作,这要很好总结一下。结合整风整社整顿民兵组织,现在告一段落。你们的材料上说整了百分之二十五,有的整了百分之七十。民兵有那么大的数字,我怀疑很久,我说四六开,六成也靠不住。在和平建设时期,民兵建设是长期的、艰苦的、细致的组织工作和政治工作。主席一号召,就来一个全民皆兵运动,民兵代表会一轰,又来一个两亿四。现在不是那样,而是要作细致的工作了。看到兰州的报告,那里是摸了一下,这也是形势所逼。河南信阳地区,比过去可能好些。河南现在有旱情,省里发出了抗旱指示,就主动了。如果不关心人民的生产、生活,民兵工作是排不上队的。这一点,过去是不清楚的。今后每年要有一次整顿组织,不能一劳永逸。烂掉的地区要经过一场艰苦的阶级斗争。组织落实,就是要把自己造名册、不和群众见面的情况改变一下。宁夏反映是百分之五十造假名册,广东宋维拭[5]下去几趟也反映了这么一个情况,这个问题,要大家统一认识。
要承认民兵工作不是那么简单,不是一轰而起,比正规军难做。江苏省镇江地区有几个大队,以文化娱乐方式搞民兵训练,坚持了两年半。南京军区要很好总结一下。广东确实摸了一下,广西欧致富[6]确实摸了。各地要把那些没有垮台的单位,好好总结一下经验。民兵是可以不垮的,有例子嘛。
民兵工作是长期建设,过急是不行的,还是九条方针讲的,一般民兵要搞,主要是抓基干民兵,地区上也要抓重点,主要是军事政治经济中心、交通枢纽、沿海岛屿等地区。这对于维持治安有作用。民兵工作要看到成绩,但不要夸大。我和动员部唱对台戏,还提二亿四,那已经碰破了,还有什么二亿四?现在看来,在和平建设时期,搞几亿民兵,特别是在没有当民兵传统的新地区,三类社队还是严重的阶级斗争。县武装部搞几个点,分区搞几个点,省军区搞几个点,大军区也搞它几个点,把力量集中使用,分散了搞不出名堂来。在三年内,是不是可以把民兵工作搞得更好些。
要注意培养干部,没有干部不行,民兵搞起来也不巩固。现在大家考虑,可否公社搞十万个干部,作为预备役军官,从民兵事业费开支,一年拿出三千万元,同公社干部一样标准。大队以下的民兵干部,与同级副职干部同等待遇。民兵工作条例中,要搞一个奖励制度,使大家有个奔头。好的是那样,不好的也是那样,是不成的。
民兵活动要抓。县里每年开一次代表会,在工作条例上写上一条。城市搞野营活动,在农村,利用春节、集会等机会搞一些民兵活动。各地农闲时间不同,各省军区可研究一下。
枪支一定要落实,不落实不行。广东钦县十万山区,把干部的枪都收了,这是不好的。要区别情况处理。
这次会议不能开久了,有些问题统一一下,总结一下。会议只能达到这么一个目的。把工作条例好好讨论一下。凡是与公社六十条有抵触的,不要。
广西提出搞机动武装。这个名义要考虑。可以叫基干民兵武装。有些省提出搞基干武装,看来,对于维持治安,有此必要,好像是正规军的值班部队。太多了当然不好。但如何组织?如何摆法?多少人数,要考虑。
大军区如何领导民兵工作,广州军区各部门都搞民兵,这是不可能的。
我的意见,把动员部和群工部合起来搞。究竟如何合?人民武装部到底是放在司令部还是放在政治部,我考虑有两个方案:一个方案是动员部门和群工部门联合办公,并把有关部门吸收进去,组织一个人民武装委员会。再一个方案,把两个单位合起来,既属司令部,又属政治部。分散不是办法,就是济南的办法。我所讲的,不是决定,只是供大家参考。
民兵执勤问题要研究解决。
我们是老兵,是”老兵新传“,老兵搞和平时期的民兵工作就是新传,大家要钻一下。我看,沈阳、广东报来的几个材料,把问题提出来了,我们讲的这些,都是从那些材料中来的。
四十六章在六个边防省军区首长座谈会上的讲话
(一九六一年四月二十二日)组织不落实,就是工作不落实。落实主要是两个问题:一个是经过动员教育整顿一下组织;再一个就是经常活动问题。不活动就不能巩固。
基干民兵要有重点,就是那些重点地区,如沿海岛屿、边疆、交通要道、铁路两旁、桥梁、涵洞等。战争一打,敌人就轰炸这些地区,不搞民兵不行。
上海打仗不能光靠那几个师。所以还是回到九条方针上,搞重点。
妇女的年龄问题,我已讲了,已经改了,妇女参加基干民兵的年龄已改为二十五岁,年龄放小一点,自愿参加。
省军区有三种形式:有守备师的,已交出守备师的,内地只有代管单位的。福建两个师交出去,我看有问题。有点守备部队,可以兼作民兵工作,这是个力量,不要光看机关的分工。
总参谋部搞联系也有问题,当然联系是可以,但各部都联系怎么能行!
有的同志提出工作队百分之八十,应如何计算的问题。屁股坐过来,不能光从比例数百分之几十来讲,你们发来的电报,都是讲百分之几十,这也是个认识问题。你们的领导力量分一分工,拿一部分力量搞部队,部队也可以兼作民兵工作。所以部队交出去值得考虑。做民兵工作的力量怎么算法,究竟怎么叫转过来,找你们研究。统一对民兵工作一些问题的看法很重要。
死扣数字这是思想方法上的机械论。